Пятница, 25.05.2018, 10:00
Приветствую Вас, Гость

Специальная оценка условий труда

Специальная оценка условий труда (СОУТ) представляет собой комплекс последовательно выполняемых мероприятий с целью идентификации потенциально вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценки уровня воздействия установленных опасных факторов.

Специальная оценка условий труда разработана в рамках проведения пенсионной реформы в Российской Федерации.

Приказ Минтруда РФ "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" от 24.01.2014 г. № 33н

В соответствии с Федеральным законом РФ от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", Трудовым кодексом РФ, Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 № 33н "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" в МАДОУ города Нижневартовска детский сад № 37 "Дружная семейка" проводится специальная оценка условий труда.

Для чего проводится СОУТ?

Работодатель использует результаты специальной оценки условий труда для:

  • разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников;
  • информирования работников об условиях труда;
  • обеспечения работников средствами индивидуальной защиты;
  • организации обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников;
  • установления работникам предусмотренных ТК РФ гарантий и компенсаций;
  • установления дополнительного тарифа страховых взносов в ПФР с учетом класса (подкласса) условий труда;
  • расчета скидок (надбавок) к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • обоснования финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе за счет средств ФСС;
  • рассмотрения и урегулирования разногласий, связанных с обеспечением безопасных условий труда, между работниками и работодателем и (или) их представителями;
  • оценки уровней профессиональных рисков.

Результаты специальной оценки по условиям труда, проводимых в МАДОУ ДС № 37 "Дружная семейка"

декабрь 2017 год:

апрель 2016 год:

ноябрь 2016 год:

2015 год:

2014 год:

МБДОУ ДС № 50 "Лесная сказка":

2014 год:

2015 год: